photo Technicien / Technicienne en traitement des eaux

Technicien / Technicienne en traitement des eaux

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Razac-sur-l'Isle, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Description de l'entreprise Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique. L'activité Eau France a pour ambition de devenir le leader et la référence du cycle de l'eau en France, au service de la transformation écologique. Partenaire de nombreux industriels et collectivités, nous proposons des solutions innovantes pour la préservation de la ressource en eau, de son prélèvement à la distribution d'eau potable jusqu'à la dépollution et valorisation des eaux usées. Nous accompagnons les territoires à répondre aux défis du changement climatique. Description du poste : Pendant la durée de votre formation, vous intégrez une équipe d'exploitation dans une usine de d'eau ou d'assainissement. Vos principales missions seront les suivantes : - Mettre en oeuvre et maîtriser les procédés et les procédures liés à l'exploitation des usines -[...]

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Technicien / Technicienne en traitement des eaux

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Sarlat-la-Canéda, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Description de l'entreprise Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique. L'activité Eau France a pour ambition de devenir le leader et la référence du cycle de l'eau en France, au service de la transformation écologique. Partenaire de nombreux industriels et collectivités, nous proposons des solutions innovantes pour la préservation de la ressource en eau, de son prélèvement à la distribution d'eau potable jusqu'à la dépollution et valorisation des eaux usées. Nous accompagnons les territoires à répondre aux défis du changement climatique. Description du poste : Pendant la durée de votre formation, vous intégrez une équipe d'exploitation dans une usine de d'eau ou d'assainissement. Vos principales missions seront les suivantes : - Mettre en oeuvre et maîtriser les procédés et les procédures liés à l'exploitation des usines -[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Pontarlier, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Poste à 100% - possibilité de télétravailler 2 jours par semaine - Bureau Mairie de Pontarlier 5ème étage - Contrat de 3 ans CDD - Contractuel de droit public Expérience souhaitée dans le domaine de la santé. Gestion de projets : - Mettre en œuvre les actions du CLS (16 fiches action) en co-animation avec l'animateur santé du Pays Horloger - Suivre et évaluer les actions du CLS - Communiquer et valoriser les actions déployées - Assurer la recherche de subventions publiques pour le financement des actions inscrites dans le Contrat Local de Santé Appui et conseil : - Accompagner les porteurs de projets pour le développement des actions d'animations territoriales menées par les acteurs du territoire (aide méthodologique, soutien technique) - Mobiliser et animer des partenariats autour de la réalisation des projets, en particulier sur les actions de proximité concernant la démographie des professionnels de santé (installation, hébergement.) Animation, coordination du Contrat Local de Santé Pays Horloger Pays du Haut-Doubs : - Se positionner en tant que réfèrent du Pays du Haut-Doubs pour le co-pilotage du Contrat Local en complémentarité avec le chargé de mission du Pays[...]

photo Chargé / Chargée de développement local

Chargé / Chargée de développement local

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Afev recherche un(e) Chargé(e) de Développement Local pour mettre en œuvre les actions existantes de l'association et assurer le développement de ses nouveaux projets, à partir des besoins des territoires et en complémentarité avec les acteurs et les partenaires dans les quartiers populaires et les universités. Ses missions seront de : CONCEVOIR ET ACCOMPAGNER LES PROJETS SOLIDAIRES -Etablir/Diagnostiquer les besoins et les enjeux des territoires -Assurer la mise en œuvre et le suivi du projet -Évaluer et valoriser le projet -Aller à la rencontre des habitants pour recueillir leur parole sur leurs besoins PARTICIPER A L'ANIMATION DES PARTENARIATS -Entretenir le lien avec les partenaires -Participer et co-organiser aux comités de pilotage et comités techniques du projet KAPS et du pôle -Représenter l'Afev auprès des partenaires opérationnels -Participer à des temps de travail / à des démarches de partenariats collectifs MOBILISER ET ACCOMPAGNER LES ENGAGE.E.S - Mobiliser des jeunes pour agir dans des actions de solidarité - Accompagner les engagé.e.s de l'AFEV (volontaires, bénévoles, kapseurs) - Gérer les ressources humaines volontaires embauché.e.s en service civique DÉVELOPPEMENT[...]

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Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi

Château-Chalon, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

La Maison de la Haute Seille (MHS) est un espace œnotouristique et culturel situé dans un des « Plus beaux villages de France », à Château-Chalon (39). Elle propose aux visiteurs de découvrir le patrimoine local à travers des expositions, un espace dégustation, des animations et la reconstitution d'une salle de classe de 1928. L'équipe de la MHS est à taille humaine (2 à 6 personnes) et soutenue par des bénévoles. La fonction s'exerce en collaboration avec le/la responsable du site, sous son autorité et celle du président de l'association. L'animateur.trice culturel.le et touristique participe activement aux missions culturelles et touristiques ainsi qu'à la bonne conduite de la MHS. Une part de son travail concerne également l'activité œnologique. Il/elle se fixe pour objectif la satisfaction du public et veille à informer le/la responsable et le président des avancées de son travail et de toute difficulté rencontrée. Missions et activités : Médiation culturelle et œnotouristique : - Accueillir le public et animer les visites - Animer les initiations à la dégustation individuelles et collectives (selon niveau de connaissance) - Gérer les réservations et accueillir[...]

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Accueillant(e) familial(e) auprès d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Divatte-sur-Loire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES SEVRE & LOIRE RECRUTE UN ACCUEILLANT AU LIEU D'ACCUEIL ENFANTS PARENTS (H/F) Temps de travail 0,11 ETP Emploi Permanent - cat. C, B ou A - titulaire ou CDD 1 an renouvelable Afin de répondre aux préoccupations des parents, le territoire a engagé une démarche d'évolution de sa politique Enfance et Parentalité, avec l'appui de la Caisse d'Allocations Familiales, dans le cadre d'une Convention Territoriale Globale. Cette réflexion a abouti à définir la parentalité comme un enjeu prioritaire et la création d'un Lieu d'Accueil Enfants Parents. Ce service dédié aux parents ou adultes référents (grand-parent, tuteur.), accompagnés de leurs jeunes enfants de moins de 6 ans, est ouvert depuis le 10 janvier 2024. Le LAEP est ouvert 4 matinées par semaine : au Loroux-Bottereau (mercredi), Le Landreau (jeudi), La Regrippière (vendredi) et Vallet (samedi). Le LAEP est ouvert au public de 9h30 à 11h30. Cependant, les accueillants sont présents dès 9h pour installer et jusqu'à 12h15 pour ranger/débriefer. Sous l'autorité hiérarchique de la Manager Enfance & Parentalité, et la responsabilité fonctionnelle de la Coordinatrice des Actions Parentalité, vous travaillerez[...]

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Chef de service infrastructure/environnement

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Nérac, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

DESCRIPTION DE LA COLLECTIVITE Dans la vallée de la Garonne, Agen baigne dans un cadre de vie agréable, à mi-chemin entre les métropoles de Bordeaux et Toulouse. C'est un territoire rural où résident des valeurs communes de solidarité et partage. Avec ses 265 communes adhérentes sur les 320 que compte le Département de Lot & Garonne, le Syndicat Départemental EAU47 est inscrit dans le paysage départemental comme étant un acteur incontournable en matière de gestion des compétences Eau Potable, Assainissement Collectif et Assainissement Non Collectif. Les services d'EAU47 ont pour mission de réaliser les infrastructures d'eau potable et d'assainissement, d'en organiser l'exploitation et de répondre au mieux aux besoins et attentes des élus, des usagers, ainsi qu'à ceux de leurs partenaires en leurs assurant une assistance administrative, juridique et technique. EAU47 est une structure à taille humaine, composée d'une équipe dynamique de 90 agents répartis sur 3 sites, engagée pour une gestion durable de l'eau. La culture d'EAU47 repose sur les valeurs de proximité, préservation du milieu naturel, respect et équité vis-à-vis des usagers. Sous la responsabilité du responsable[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Calais, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'APAJH Sarthe/Mayenne recrute à durée indéterminée pour le dispositif habitat diffus-insertion sociale au sein de l'habitat inclusif situé à Saint-Calais : - Un Animateur de la Vie sociale et Partagée - AVP (h/f) - 1 ETP - CDI A compter du 01/12/2025 (CCN 1966). Missions : Soutenir la vie sociale et lutter contre l'isolement : - Impulser une dynamique de groupe en vue de construire un projet de vie sociale et partagée, - Identifier les attentes des locataires de l'habitat inclusif et les ressources du territoire, - Développer un réseau avec les partenaires du territoire, - Promouvoir l'inclusion des habitants en étant personne ressource, - Faciliter l'arrivée et l'installation des locataires et s'assurer, le cas échéant, de la continuité des accompagnements sociaux et médicaux, - Veiller à l'intégration des nouveaux locataires au sein de l'habitat inclusif. Soutenir le bien vivre ensemble dans le cadre de l'AVP : - Accompagner les habitants dans la rédaction et la mise en œuvre de leur projet social partagé, - Favoriser la qualité des relations entre les habitants en adoptant une posture de médiateur, - Aider les personnes à rompre l'isolement, à tisser du lien social[...]

photo Chargé / Chargée de développement local

Chargé / Chargée de développement local

Emploi Electricité

Nègrepelisse, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

En lien constant avec l'équipe de bénévoles, il/elle aura pour mission de contribuer aux objectifs de développement de la production pour la porter de 0,8 MWc à 3 voire 5 MWc d'ici 2030, d'accompagner les collectivités dans leurs installations répondant à l'acceptabilité sociale, participer au développement des projets d'autoconsommation collective, apporter du conseil aux particuliers en sobriété énergétique et autoconsommation individuelle. La mission s'inscrit dans une relation partenariale forte avec les communautés de communes, les partenaires locaux, et le réseau ECLR et Enercoop Midi-Pyrénées, et leurs équipes salariées. AXE #1 : Développement de la production - prospection En lien avec les référents techniques, vous serez en charge de : - identifier les opportunités foncières ou immobilières, avec les partenaires Institutionnels locaux, pour le déploiement de nouvelles installations, en assurant la pré-qualification des projets (visite, note d'opportunité, lancement d'études structure, demande de raccordement, relation installateurs et partenaires, réponse aux appels d'offre et AMI...). - Participer avec les partenaires au développement de l'autoconsommation collective[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Vous cherchez une opportunité professionnelle stimulante et porteuse de sens ? Vos missions : - Animer les temps périscolaires (pause méridienne et les différents temps d'accueil) - Accueillir et prendre en charge les enfants - Participer à la construction du projet pédagogique - Conduire des activités sur projets avec les enfants, en respectant les thématiques des cycles - Elaborer un programme d'animation - Faire respecter les règles d'hygiène - Travailler sur la vie collective et le vivre ensemble, mettre en place des règles de vie, veiller au respect des règles établies - Favoriser la convivialité - Favoriser l'autonomie des enfants - Assurer l'animation - Assurer les transferts de responsabilité - Veiller à la sécurité des enfants Profil : - Connaissances de l'enfant (rythmes, besoins, développement, environnement) - Connaissances de la règlementation relative à l'accueil des mineurs - Connaissances de la règlementation concernant l'hygiène et la sécurité - Connaissance des différents Projets éducatifs de la ville de Sens (projet éducatif global, Pedt, Unicef Ville Amie des Enfants) - Ponctualité, discrétion, qualités relationnelles Rejoignez la Ville de Sens et[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lamentin, 97, Martinique, -1

GBH est un groupe international de plus de 15 900 collaborateurs, présent dans une vingtaine de territoires, dont la Martinique, la Guadeloupe, la Guyane, la Réunion, la France métropolitaine, le Costa Rica, la Chine et l'Afrique. Le Groupe opère dans trois domaines : la grande distribution, la distribution automobile, et les activités industrielles (notamment les rhums Clément, J.M, Chairman's Reserve et Bounty Rum). ACTIVITÉS PRINCIPALES ET MISSIONS Envie de relever de nouveaux défis et d'exprimer pleinement votre potentiel ? Rejoignez-nous ! GBH est un groupe international de plus de 18 000 collaborateurs, présent dans 19 territoires. Le Groupe opère dans trois domaines : la grande distribution, la distribution automobile, et les activités industrielles (notamment les rhums Clément, J.M, Chairman's Reserve et Bounty Rum). Ses partenaires incluent des enseignes reconnues comme Carrefour, Mr Bricolage, Décathlon, Danone, Total, Renault, Citroën, Toyota, Hyundai et Michelin. Dans le cadre de son développement, GBH recrute un(e) Gestionnaire paie et administration du personnel. Rattaché à la Responsable paie du groupe, vous assurez la gestion administrative du personnel[...]

photo Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Sous l'autorité hiérarchique du Responsable de MAD (Mise à disposition), de la Directrice Générale des Groupements d'Employeurs. L'enseignant APA-S, intervient auprès des individus dont les aptitudes physiques, psychologiques, ou sociales réduisent la participation individuelle, collective et la capacité à avoir une activité physique. Il/elle développe et consolide les actions, les partenariats avec le secteur sportif/ handisport sur le territoire. Il/elle mène des activités d'encadrement, d'enseignement et d'animation d'activités physiques adaptées. Il/Elle met en œuvre des interventions en activité sportive adaptée (APA-S). Animation d'activités sportives au sein des structures : - Animer les activités physiques et sportives adaptées. - Adapter l'intervention en fonction des publics, des niveaux et des capacités d'apprentissage du public. - Garantir la bonne utilisation des installations et du matériel mis à disposition. - Assurer la sécurité du public durant les séances. - Planifier et organiser des manifestations sportives en lien avec les associations sportives locales. - Evaluation de l'impact du programme d'activité physique adaptée sur la santé du public. -[...]

photo Ingénieur / Ingénieure génie civil en ouvrage d'hydraulique

Ingénieur / Ingénieure génie civil en ouvrage d'hydraulique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Le Syndicat des Eaux de l'Aube (SDDEA) et sa Régie ont pour objet une gestion intégrée et durable du cycle de l'eau sur un périmètre de 500 communes. Les 340 collaborateurs travaillent au quotidien sur plus de 4 000 km de réseaux d'eau potable, 1000 ouvrages, 32 stations d'épuration et 2 500 km de cours d'eau. Son siège, situé à Troyes, et ses 8 agences assurent un maillage cohérent au plus près des territoires. Le SDDEA repose sur une gouvernance locale forte, gage d'efficacité sur le terrain, ainsi que sur une action globale intégrée permettant l'anticipation d'enjeux comme le changement climatique au travers de sa Stratégie 2100. La réussite du modèle de gouvernance, la poursuite de la professionnalisation des services et de leur transversalité, la standardisation des méthodes et la définition de process, le développement des systèmes d'information, constituent les principaux axes de structuration. Dans ce contexte, la Régie du SDDEA recrute dans la cadre de son développement son : INGENIEUR HYDRAULICIEN (H/F) Poste en CDI - basé à Troyes (10) Référent technique sur les ouvrages du type barrage et digue et sur les sujets d'hydraulique lors des phases de programmation,[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

En quête d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Rejoignez dès maintenant notre équipe dynamique en tant que conseiller(ère) de vente au rayon textile ! Rattaché(e) à votre responsable, vous aurez pour missions de : . Accueillir et conseiller notre clientèle . Présenter les différentes collections . Assurer la tenue et l'attractivité de votre rayon (merchandising, étiquetage etc) . Identifier les besoins des clients et les orienter vers les produits adaptés . Participer à la réception des marchandises et à la gestion des stocks Horaires de travail : . Du lundi au samedi . Sur la base d'un contrat de 36h45 pauses comprises et rémunérées . Horaires variables Rémunération et avantages : . Rémunération sur 12 mois . Prime annuelle . Prime sur objectifs . Participation aux bénéfices . Intéressement . Mutuelle et prévoyance . Comité d'entreprise Et si vous étiez le(a) prochain(e) à rejoindre notre équipe ? . Vous avez une expérience réussie dans la vente textile et particulièrement dans la vente de lingerie/sous-vêtements . Vous possédez un excellent sens du relationnel . Vous êtes organisé(e), rigoureux(euse) et faites preuve de dynamisme Qui sommes- nous ? Situé[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Administrations - Institutions

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Le Département du Morbihan recherche un conseiller éducatif enfance - groupement ASE 3 - LORIENT pour une durée de 9 mois Votre environnement de travail Le Département pilote la politique départementale de protection de l'enfance et de protection maternelle et infantile pour assurer aux mineurs et jeunes majeurs un développement serein, et accompagner les parents dans la prise en charge de leurs enfants. Au titre de l'aide sociale à l'enfance (ASE), la direction de l'enfance et de la famille, intégrée à la direction générale adjointe solidarités, apporte un soutien social, éducatif, psychologique et matériel aux enfants et aux familles lorsque l'équilibre familial est menacé et risque de mettre les enfants en danger. Les professionnels œuvrant pour ces missions sont répartis sur 6 groupements ASE au sein du département. En qualité de conseiller éducatif enfance : - Au sein de la DEF (Direction de l'enfance et de la famille) - Sous la responsabilité hiérarchique de l'Inspecteur Enfance, chef de service du groupement concerné - Vous intervenez sur le groupement ASE 3 - LORIENT - Vos locaux seront situés au CMS La Gare, rue Louis Yequel[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Administrations - Institutions

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Le Département du Morbihan recherche un conseiller éducatif enfance - groupement ASE 4 - PLOERMEL pour une durée de 6 mois Votre environnement de travail Le Département pilote la politique départementale de protection de l'enfance et de protection maternelle et infantile pour assurer aux mineurs et jeunes majeurs un développement serein, et accompagner les parents dans la prise en charge de leurs enfants. Au titre de l'aide sociale à l'enfance (ASE), la direction de l'enfance et de la famille, intégrée à la direction générale adjointe solidarités, apporte un soutien social, éducatif, psychologique et matériel aux enfants et aux familles lorsque l'équilibre familial est menacé et risque de mettre les enfants en danger. Les professionnels œuvrant pour ces missions sont répartis sur 6 groupements ASE au sein du département. En qualité de conseiller éducatif enfance : - Au sein de la DEF (Direction de l'enfance et de la famille) - Sous la responsabilité hiérarchique de l'Inspecteur Enfance, chef de service du groupement concerné - Vous intervenez sur le groupement ASE 4 - PLOERMEL - Vos locaux seront situés à la DGAS 64 rue Anita Conti à[...]

photo Agent / Agente d'entretien de la voirie

Agent / Agente d'entretien de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Labastide-Saint-Pierre, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE 42 000 habitants RECHERCHE UN CHAUFFEUR PL VOIRIE H/F à temps complet (35h), CDD de remplacement (3 semaines, du 28/07/25 au 15/08/25) - Catégorie C (filière technique) Idéalement située entre Toulouse (30 mn) et Montauban (10 mn) où il fait bon vivre. Une agglomération qui pousse. Un territoire organisé et ambitieux. Vous aussi, rejoignez une équipe dynamique au SERVICE du PUBLIC ! Saisissez cette chance unique de mettre en avant vos compétences au service d'un territoire en pleine croissance et participer activement à son développement. Ça vous tente ? On compte sur vous ! Le Service Atelier voirie, encadré par son chef d'équipe, est constitué de 5 agents en charge de l'entretien de la voirie intercommunale. VOS MISSIONS Sous l'autorité hiérarchique du Responsable des services techniques et du Chef d'équipe voirie, vous serez intégré-e au sein de l'équipe en « régie voirie » et vous aurez pour mission d'entretenir le réseau routier d'intérêt intercommunal : patrouille/veille, réparations de 1er niveau (voirie, signalisation et ouvrages d'arts) et mise en œuvre du PATA. Vous pourrez être amené-e ponctuellement[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Montréverd, 85, Vendée, Pays de la Loire

Présentation de la structure : L'AIFR est un groupement d'associations et de collectivités créé pour répondre aux besoins du territoire en matière d'animation jeunesse et d'organisation du transport scolaire. L'AIFR intervient sur les communes de Rocheservière, Saint-Philbert-de-Bouaine, Montréverd, l'Herbergement. L'AIFR est adhérente au Réseau familles Rurales. Fonctions principales du poste : Dans le cadre du projet de l'association, le directeur des 3 accueils de mineurs participe au développement et à la mise en œuvre d'activités jeunesse sur la commune de Montréverd (plus précisément sur les communes déléguées de Mormaison, St-Sulpice-le-Verdon et St-André-Treize-Voies) et la Communauté de Communes d'Agglomération Terres de Montaigu. Sans que cette liste ait un caractère exhaustif, l'animateur. trice jeunesse conduit les missions suivantes : - Préparer et encadrer des animations pour le public 10-17 ans au sein de l'espace jeunes de la commune en période scolaire, - Préparer et encadrer des activités jeunesse intercommunales à destination des 10-17 ans avec les directeurs.rices des communes environnantes (Rocheservière, Saint-Philbert-de-Bouaine, L'Herbergement) pendant[...]

photo Responsable développement / Business Developer

Responsable développement / Business Developer

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Laurent-du-Maroni, 973, Guyane, Guyane

LV Consultants est un organisme acteur de la formation professionnelle continue et certifié qualité Iso 9001 et QUALIOPI. Notre rôle consiste à proposer des formations, du conseil et des accompagnements adaptés à un public riche de par sa diversité. Pour développer notre organisme de formation-CFA et de conseil, nous recherchons pour notre antenne de Saint Laurent du Maroni un-e professionnel-le passionné-e par le développement commercial, la gestion d'entreprise et les enjeux de formation professionnelle. En lien direct avec la direction, vous aurez pour mission de : développer l'activité commerciale, gérer la structure localement, coordonner les équipes, et piloter des projets dans les domaines de la formation professionnelle, du conseil et de l'accompagnement, avec un fort ancrage territorial. Vos missions principales : Développement commercial & stratégie partenariale Déployer la stratégie de développement sur l'Ouest guyanais : prospection, fidélisation, animation de réseaux d'entreprises, de collectivités et d'acteurs institutionnels. Identifier les besoins en compétences du territoire, concevoir des réponses sur mesure avec les partenaires économiques. Promouvoir[...]

photo Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre de Formation des Apprentis de l'académie de Toulouse (CFAA) est une structure de l'Éducation nationale. Créé en 2016, il forme des jeunes en contrat d'apprentissage, au sein de 94 Unités de Formation par Apprentissage (UFA). Il est une entité du Groupement d'Intérêt Public - Formation et Certification pour l'Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de Toulouse, créé en 2002 et chargé de mettre en œuvre un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Le CFA de l'académie de Toulouse est un CFA hors les murs qui s'appuie sur le réseau des lycées et lycées professionnels du secteur public de la Région Occitanie Ouest (ancienne région Midi-Pyrénées). Développement du réseau de partenaires entreprises sur tout le territoire de l'académie de Toulouse Prospection ciblée auprès des entreprises du territoire académique, branches professionnelles et réseaux d'entrepreneurs pour identifier de nouveaux postes en apprentissage Animation d'un portefeuille d'entreprises partenaires, suivi régulier des relations, fidélisation des recruteurs Organisation de rendez-vous BtoB, visites d'entreprises, événements de mise en relation avec les établissements[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Hôtellerie - Camping

Dinan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le Relais G2A, société à vocation sociale, du groupe L'Hacienda, recherche son travailleur social (H/F) en CDI (amplitude de une demi journée d'intervention par semaine soit 3h30 hebdo) pour l'aire d'accueil de : - Dinan Vous interviendrez en tant qu'Accompagnateur Social/Accompagnatrice Sociale auprès des gens du voyage stationnés sur 1 aire d'accueil. Vos missions seront les suivantes : - Accompagner les usagers dans les divers domaines de la vie quotidienne (aide administrative, à la scolarisation, accès aux soins et à la santé, aide au budget, aide à l'insertion socio-professionnelle, accès aux loisirs et à la culture, accompagnement à la parentalité, accompagnement vers l'habitat- logement.) ; - Favoriser l'insertion des familles sur le territoire et orienter vers les dispositifs de droit communs (participation à la vie de la commune, accès aux structures du territoire, travail de déconstruction des stéréotypes.) ; - Permettre un pré-diagnostic social et faciliter l'orientation vers les partenaires adéquats, identification des situations de vulnérabilités - Déployer un réseau partenarial avec les structures de droit commun et spécialisées, et associations du secteur[...]

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Chef de projet utilisateurs des systèmes d'information

Emploi Transport

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Chargé(e) des systèmes numériques (H/F) CDI - Saint-Brieuc ou Vannes « En tant qu'opérateur et intégrateur global de mobilités, chaque jour Transdev fait de la liberté de déplacement de tous une réalité. » Avec 10 millions de voyageurs transportés chaque jour, nos équipes s'engagent pour une mobilité efficace, simple et respectueuse de l'environnement, au service des territoires et des habitants. Vous croyez au pouvoir du collectif et à la technologie au service de l'humain ? Rejoignez notre équipe de passionnés et participez à transformer la mobilité de demain ! Votre rôle Au sein de Transdev CAT, vous êtes un acteur clé pour garantir le bon fonctionnement et l'évolution de nos systèmes numériques au quotidien. Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes locales et régionales, dans un esprit de coopération et de soutien mutuel. Vous aurez la charge du périmètre CAT 22 et CAT 56. Des déplacements ponctuels sur les 2 départements sont à prévoir. Vos missions Piloter et maintenir les systèmes numériques utilisés par nos voyageurs et conducteurs : - Paramétrer et assurer le suivi du matériel embarqué (billettique, supervision des véhicules, information voyageurs,[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi

Vernierfontaine, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Familles Rurales est une association reconnue d'utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Pluraliste, indépendant et laïc, elle porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Ses actions se fondent sur ces valeurs : la responsabilité, le respect des différences, la solidarité, l'accueil et le soutien des plus fragiles, la participation et l'engagement dans la société. Au sein de la Micro-crèche de Vernierfontaine, vous accueillerez au maximum 6 enfants âgés de 4 mois à 3 ans, ouverte du lundi au vendredi de 7h à 18h30. Vous proposerez des activités ludiques et pédagogiques pour les enfants en cohérence avec le projet éducatif et pédagogique de l'association tout en collaborant avec les équipes salariées. Type de poste en CDD (2 mois minimum) Temps de travail : 28 à 35h/semaine Diplôme (obligatoire) : CAP PE / BAC pro ASSP / BAC pro SST / BEP ASSP / BEP CSS / DE auxiliaire de vie sociale / DE EJE / DE AP

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Economie - Finances

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Mise à jour de la base de données Drainage Vos missions en quelques mots Le vacataire aura pour mission de : - Mettre à jour la base de donnée drainage Cela consiste à : - Analyse des dossiers des porteurs de projet - Récupération de plans de récolement des travaux de drainage - Comparaison avec la base de donnée informatique - Mise à jour de la base dans QGIS - Proposer une manière optimisée pour effectuer la mise à jour de la base de donnée au fil de l'eau Ces missions seront réalisées en collaboration avec l'unité en charge de la police de l'eau (MIAP), dont les agents sont chargés de l'instruction des dossiers de drainage. Profil Recherché Niveau préparé : Bac +2 minimum dans l'idéal dans le domaine de l'environnement Durée de la vacation : 3 mois à compter du 01/10/25 Pré-requis : - Maîtrise des outils bureautiques et des outils SIG (Q-GIS) - Maîtrise des outils informatiques - Capacités d'initiative, Rigueur - Capacité d'animation - Sens du travail en équipe, bonne aisance rédactionnelle et orale. Qui sommes-nous ? La DDT décline, sur le département, les politiques portées par le MATTE,[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Economie - Finances

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vos missions en quelques mots Le (La) chargé-e de mission devra mettre en place un outil permettant d'identifier, cours d'eau par cours d'eau, la ou les connaissances dont dispose l'État en matière de risque inondation par débordement de cours d'eau. Ce travail devra permettre : * d'alimenter la démarche nationale initiée par la DGPR et dont la finalité est de créer une carte nationale inondation « patchwork » * de fournir à la mission RDI des éléments de connaissances permettant d'orienter les besoins en connaissance des premiers débordements, laisses et repères de crues, Profil Recherché Niveau préparé : Bac +2 minimum dans l'idéal dans le domaine de l'environnement Durée de la vacation : 3 mois à compter du 01/09/25 Pré-requis : - Maîtrise des outils bureautiques et des outils SIG (Q-GIS) - Capacités d'initiative, Rigueur, - Capacité d'animation - Sens du travail en équipe, bonne aisance rédactionnelle et orale. Qui sommes-nous ? La DDT décline, sur le département, les politiques portées par le MATTE, le MASA, le Mi et le MCT. La DDT est localisée place des ducs de Bar à Nancy. Le service Environnement Risques Connaissance (ERC), se compose[...]

photo Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Emploi Administrations - Institutions

Lautrec, 81, Tarn, Occitanie

La communauté de communes du Lautrécois Pays d'Agout recrute à temps complet (35 heures) à compter du 01/09/2025 un directeur d'établissement d'accueil pour jeunes enfants (H/F). Poste sur emploi permanent ouvert aux agents statutaires et contractuels sur un contrat d'un an avec possibilité de renouvellement. Sous la responsabilité des élus de la Communauté de Communes du Lautrécois - Pays d'Agout, et de la coordonnatrice Petite Enfance, vous devrez gérer un établissement d'accueil de jeunes enfants d'un agrément pour 20 enfants et aurez sous votre responsabilité 7 agents. Mission principale : Assurer la responsabilité, la gestion et le développement d'une structure d'accueil, en cohérence avec la politique petite enfance du territoire intercommunal, en garantissant un service d'accueil de qualité des enfants, tout en mobilisant les ressources humaines de l'équipe. Vous devrez notamment : - Assurer l'encadrement de la structure et son bon fonctionnement dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène. - Conduire un projet éducatif, des projets d'activités en lien avec la politique petite enfance de la collectivité et accompagner l'équipe dans leur mise en œuvre. -[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Tourisme - Loisirs

Chauny, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Mission : Conception, animation, développement et encadrement du projet collectif familles, inscrit dans le projet social Le/La référent.e Familles se charge de recueillir et transformer les demandes individuelles des familles en actions collectives pour les inscrire dans la vie sociale du territoire Chaunois. Il/elle contribue à l'épanouissement des parents et des enfants, en renforçant la cohésion et les liens intra-familiaux Il/Elle favorise l'implication et la participation des habitants dans la vie du Centre social et son territoire d'implantation. : Sous la délégation de la direction et de son contrôle, le/la référent.e familles exerce à la fois une fonction de coordination de projets et d'animation directe. Il.Elle a pour tâches de : - Concevoir, élaborer, mettre en oeuvre et évaluer l'action collective famille du centre social de Chauny. - Accueillir, écouter, informer les familles - Assurer le suivi des données qualitatives et quantitatives nécessaires à l'évaluation - Construire, développer et animer une démarche participative et coopérative avec les familles - Animer des ateliers à destination des familles (ateliers parents-enfants) et des parents - Informer[...]

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Manutentionnaire

Emploi Agriculture - Sylviculture

Castelnaudary, 11, Aude, Occitanie

Arterris est un groupe coopératif dont le territoire s'étend sur les régions Occitanie et PACA. Il fédère plus de 25 000 agriculteurs aux savoir-faire multiples. Autour de la Coopérative, le groupe Arterris réunit désormais une trentaine de sociétés, qui sont des éléments majeurs de la structuration de nos filières et qui contribuent à la valorisation de nos productions. Transformation, négoce, logistique, distribution, cet ensemble représente 2 300 emplois en région non délocalisables, répartis sur l'ensemble de nos territoires. Le GROUPE ARTERRIS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. DESCRIPTION DU POSTE Rattaché(e) au responsable de l'usine de semences, vous serez chargé (e) : - du nettoyage des installations et diverses tâches de manutention. - la manutention des produits, réalisation des palettes manuellement ou à l'aide d'un engin de manutention, - du renseignement des systèmes informatiques de gestion des stocks, - de l'application des consignes de sécurité et êtes force de proposition pour l'amélioration dans ce domaine. Ce poste est proposé en contrat saisonnier. Travail[...]

photo Agent / Agente de sécurité vidéosurveillance

Agent / Agente de sécurité vidéosurveillance

Emploi Administrations - Institutions

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La ville de Montbéliard (Doubs), 26 606 habitants, 600 agents, ville centre d'une agglomération de 142 000 habitants, recherche pour le Bureau du Maire, et de la Sécurité, 2 opérateurs vidéo. Principales missions : - Surveiller par le biais de la vidéo protection l'ensemble du territoire communal couvert par le système : - rechercher et relever les infractions, - rendre compte à son responsable des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises et consigner tous les évènements et activités du CSU. - Accueillir le public : - réceptionner les appels vers la Police Municipale et savoir obtenir des informations précises permettant l'intervention des patrouilles sur le terrain, - faire respecter la réglementation du CSU. - Signaler les dysfonctionnements techniques, de matérialisation et de voirie, - Participer aux manifestations locales ou nationales, cérémonies, festivités organisées sur le territoire communal, - Respecter et appliquer les dispositions de la convention de coordination PN/PM. - Effectuer des extractions judiciaires pour les forces de l'ordre (gendarmerie/Police Nationale. Titulaire d'un baccalauréat et du permis B, vous êtes disponible,[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement urbain

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'unité territoriale départementale est un service territorial délocalisé de la Direction départementale des territoires de la Haute-Marne. Il assure l'instruction des demandes d'autorisations d'urbanisme pour les communes dépourvues de document d'urbanisme ou pour le compte des communes compétentes pouvant bénéficier de la mise à disposition des services de l'État. Il est également en charge de l'instruction des dossiers complexes relevant de la compétence du Préfet de département (centrale photovoltaïque au sol, méthanisation, opération d'intérêt national notamment) Vous êtes intéressé.ee par l'aménagement du territoire en milieu rural, la transition énergétique et l'expertise juridique ? Ce poste situé à Langres, ville d'Art et d'Histoire dans un cadre de travail exceptionnel est fait pour vous ! Les enjeux de l'occupation des sols et de l'urbanisme vous intéressent ? Nous avons besoin de vous pour : - Instruire les dossiers de demandes d'autorisations d'urbanisme ; - Établir la recevabilité et la complétude des dossiers au regard du droit. - Suivre et organiser l'instruction des dossiers ADS dans les délais réglementaires. - Remplir précisément la fiche d'instruction[...]

photo Médecin praticien

Médecin praticien

Emploi Social - Services à la personne

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Envie de tester l'HAD ? Attention, le plus dur, sera de repartir ! RESAPY recrute un médecin praticien HAD (H/F) - CDI ou CDD, Temps plein ou temps partiel Hautes-Pyrénées (Tarbes, Lourdes, Bagnères, Lannemezan) Rejoindre RESAPY, c'est intégrer une équipe engagée et des projets qui ont du sens sur le territoire (soins palliatifs, oncologie, réadaptation.) Rejoignez une équipe engagée, dynamique et bienveillante au sein de l'Hospitalisation À Domicile (HAD) de Relais Santé Pyrénées, et participez à des projets innovants : Déploiement d'une EMSP à domicile Création d'une filière réadaptation Développement de nouvelles approches territoriales en lien avec le DAC et nos partenaires Poste proposé : CDI ou CDD - temps plein ou temps partiel selon vos disponibilités Intégration dans une équipe médicale expérimentée (4 médecins HAD) Télétravail possible (réunions et astreintes téléphoniques sans déplacements) Formations continues : soins palliatifs, gériatrie, douleur, plaies Astreintes souples et organisées à distance Vos missions : - Suivi médical et coordination des prises en charge à domicile - Animation des staffs pluridisciplinaires - Participation active[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La Communauté de Communes du Pays Fléchois recrute un(e) responsable du service intercommunal de lecture publique. Poste permanent à temps complet Situé à la Flèche, l'équipement offre un espace de 1163 m2, 58 000 documents et 97 abonnements, a 2 378 usagers actifs. Il est animé par une équipe de 9 agents. La bibliothèque, qui est devenue intercommunale depuis le 1er janvier 2025, fait partie du service de lecture publique de la Communauté de Communes du Pays Fléchois, chargé de soutenir le développement de la lecture publique sur le territoire, et tout particulièrement d'accompagner 4 points lecture qui fonctionnent aujourd'hui en gestion bénévole. Un schéma de lecture publique intercommunal est en cours d'élaboration, soutenu par le recrutement d'une coordinatrice qui prendra son poste au 1er septembre 2025 avec l'ambition de proposer un véritable réseau structuré pour les usagers des bibliothèques. Sous l'autorité de la Directrice Culture, Sports et Vie associative, vous exercerez les missions ci-après désignées au sein de l'équipe. Missions et Activités : Mettre en oeuvre la politique intercommunale de lecture publique définie par le schéma de lecture publique en[...]

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Acteurs locaux au cœur du système de santé, les CPAM de la Seine-Maritime ont pour principales missions de : - Garantir l'accès universel aux droits et de l'accès aux soins sur les territoires - Rembourser les frais de santé - Verser des revenus de remplacement - Faciliter l'accès aux droits et aux soins - Maîtriser les dépenses de santé - Lutter contre la fraude - Développer la prévention et les services en santé Organismes privés, avec des missions de service public, elles emploient près de 1000 salariés (350 au Havre et 650 à Rouen-Elbeuf-Dieppe) sous une direction commune. Ils sont au service d'une population de plus d'un million de bénéficiaires, versent 4 milliards d'euros de prestations en 2022 et comptent 5740 professionnels de santé et 393 établissements de soins et médico-sociaux. Pour cela, nous recherchons des collaborateurs animés par le sens du service, engagés et responsables, prêts à rejoindre un collectif soudé. En rejoignant nos équipes vous intégrez l'Assurance Maladie (77 000 salariés) et du groupe Sécurité Sociale (142 000 salariés) implanté sur tout le territoire français, qui offre un cadre et des perspectives larges en termes d'opportunités professionnelles. Dans[...]

photo Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi Administrations - Institutions

Thouars, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE Rattaché(e) au Responsable Tourisme, vous accueillez, informez et vendez l'offre touristique auprès des habitants permanents et temporaires. Missions : - Accueillir, informer et conseiller le public (habitants permanents et temporaires) sur les offres touristiques du territoire (séjours, manifestations, sorties culturelles, lieux et sites à visiter.) - Accompagner les visiteurs dans la recherche et la gestion de l'information sur place et en ligne - Veiller à la qualité des services rendus aux usagers - Connaître l'ensemble de l'offre touristique produite par la structure - Conseiller et vendre l'offre touristique (billetteries, produits « Partage d'Expériences », offres packagées, .) proposées à l'accueil - Connaître, conseiller et vendre les produits commercialisés dans la boutique - Gérer la relation avec les communes et associations locales afin d'assurer la contractualisation de leur promotion par le biais des outils de communication de la structure - Mettre à jour les bases animations dans le SIT (Système d'Informations Touristiques) - Mettre à jour les bases hébergeurs, restaurateurs, commerces et collectivités dans[...]

photo Directeur(trice) admin financier et contrôle de gestion

Directeur(trice) admin financier et contrôle de gestion

Emploi Electricité

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Description de l'entreprise En première ligne de la transformation numérique des entreprises et des territoires depuis plus de 35 ans, le Groupe Sogetrel contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires en s'appuyant sur les savoir-faire reconnus de ses différentes marques telles que Sogetrel, Eryma, ESDI, Clipper et Interway. Le Groupe déploie l'expertise de ses plus de 4500 collaborateurs au travers de trois grandes missions : CONNECTER Donner accès au numérique en construisant les réseaux : nous concevons, construisons et raccordons les réseaux de communication fixes et mobiles, publics et privés. INTÉGRER Donner vie aux nouveaux usages numériques en intégrant les solutions connectées : nous concevons, assemblons, et mettons en service les dispositifs d'objets connectés (smart city, bornes de recharge électrique, bornes interactives, capteurs et compteurs intelligents...) et les solutions de sûreté (vidéoprotection, contrôle d'accès, détection d'intrusion...) adaptées aux besoins des collectivités et des entreprises des secteurs de la Défense, du Retail ou encore des Transports. EXPLOITER Garantir la[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Mobilisation du public : * Identifier les futurs bénéficiaires de nos actions * Créer et mettre en place les outils et actions de sensibilisation, animation d'ateliers de sensibilisation à la création d'entreprise mais également d'ateliers thématiques et réunions collectives * Optimiser le nombre d'entrées en parcours de création/reprise d'entreprises * Concevoir des événements de sensibilisation en binôme avec le/la Responsable * Intervenir auprès des bénéficiaires tout au long du parcours d'accompagnement (entretiens directs et phoning) Animation du réseau partenaires : * Cartographier les acteurs clés de l'insertion, de l'emploi, de la cohésion sociale au niveau régional * Créer et animer un réseau partenarial: construire des relations durables avec les partenaires associatifs locaux en lien avec les équipes du territoire * Favoriser la concrétisation de plus de projets en les orientant vers les solutions adaptées * Proposer de nouveaux moyens ou de nouveaux partenaires pour développer l'offre de Positiv et mieux toucher le public * Comprendre les enjeux et besoins de l'association, promotion des actions de Positiv Accompagnement des publics : * Accueillir,[...]

photo Ingénieur / Ingénieure géomètre

Ingénieur / Ingénieure géomètre

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Envie d'intégrer un groupe collaboratif et engagé ? Depuis sa création en 1968, GEOFIT est inscrit à l'Ordre des Géomètres-Experts. Les engagements de cette profession ont formé les racines du Groupe et permis de développer un large panel de compétences métier autour de valeurs communes. Acteur clé du développement des territoires et de la ville, nous comptons plus de 1500 collaborateurs en France et à l'international. Le Groupe dispose de plus d'une vingtaine d'établissements sur l'ensemble du territoire français. Rejoignez l'équipe de Dijon L'écoute, la collaboration et la bienveillance constituent le socle de notre management de proximité. Jean, saura vous intégrer au sein de son équipe. Votre parcours professionnel avec le groupe GEOFIT, c'est : - Prendre une place stratégique dans une structure en évolution constante. - Participer à des projets stimulants. - Rejoindre une équipe chaleureuse et bienveillante. - Évoluer au sein d'une entreprise qui vous fera confiance. Mission Notre agence de Dijon, recherche un Ingénieur géomètre (H/F) pour renforcer son équipe. En lien direct avec le Géomètre-Expert, vous serez amené(e)s à : Elaborer les plans fonciers[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Plumieux, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Dans le cadre d'une réorganisation interne à la suite de la fusion des communes de Coëtlogon, Le Cambout et Plumieux (1700 habitants au total), la commune nouvelle de Plumieux recherche sa/son coordinateur(trice) des activités éducatives, culturelles et sociales Sous la responsabilité du secrétaire général des services et en lien avec les élus vous serez un acteur phare de la conception et la mise en œuvre des projets éducatifs, culturels et sociaux adaptés aux besoins des individus et des communautés sur notre territoire. Vous participez grandement au bien-vivre ensemble sur notre territoire. En charge des questions socioéducatives, la/le coordinateur(trice) assure la direction, la coordination et l'animation des agents du service enfance, jeunesse, de la bibliothèque et de la vie communale (7 agents). À ce titre, elle/il coordonne les activités entre les différents acteurs et partenaires impliqués. Le coordinateur des activités éducatives, culturelles et sociales est chargé de la conception, de la mise en œuvre, de la coordination et de l'évaluation des actions à destination des enfants, des jeunes, des familles et des seniors. Il assure la gestion globale des services[...]

photo Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Emploi Administrations - Institutions

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de sa politique d'attractivité Santé humaine et animale, le Conseil Départemental de la Creuse recrute un(e) chargé(e) de mission Santé. Ce poste s'inscrit dans le cadre de la création d'un guichet unique à destination des professionnels de santé et du déploiement des plans départementaux d'attractivité Santé "Avec nous, dîtes.23!" et Véto 23. ACTIVITES * Mettre en œuvre la stratégie Santé, humaine et animale définie dans les plans départementaux, les évaluer et proposer des évolutions le cas échéant * Mettre en place et assurer un accueil unique et personnalisé des professionnels de santé et notamment celui des docteurs juniors via la création d'un guichet unique * Animer les partenariats avec les acteurs institutionnels, associatifs et professionnels de santé. * Réaliser une veille sur les politiques publiques de santé et les besoins du territoire. * Contribuer à la rédaction de dossiers de financement, de bilans et de rapports d'activité. * Instruire les dossiers d'aides proposées par le Département dans le cadre de ses plans PROFIL * Formation supérieure en santé publique, sciences sociales, développement territorial ou domaine connexe. *[...]

photo Professeur / Professeure de chant

Professeur / Professeure de chant

Emploi Enseignement - Formation

Saône, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Les disciplines enseignées : Chant lyrique et variété (volume horaire dépendant des inscriptions) en cours individuels ou binômes. Chorale jeune (1h hebdomadaire) Chœur de femmes (Lyrique) (2h hebdomadaire) En option : Eveil musical et découverte instrumentale (1h45 hebdomadaire) L'école de musique accepte les candidatures ne pouvant pas couvrir l'ensemble des disciplines. Le temps de travail proposé sera revu en conséquence. Notre école de musique Créée en 2014, l'école de musique du Plateau a pour mission l'enseignement musical et l'animation du territoire rural de Besançon Sud plateau. Depuis sa création, l'école s'est donnée comme objectif de -mettre en place une pédagogie inventive par ateliers instrumentaux pour inciter au « jouer ensemble » -amener les professeurs de musique à sortir de l'isolement de leur classe en créant des interactions fortes leur permettant de vivre pleinement la notion d'équipe pédagogique et d'y trouver un, appui pour l'analyse de leur pratique. Les instruments déjà enseignés : Percussions (Classiques, Batterie) ; Bois (Flûte traversière, Saxophone, Clarinette) ; Claviers (Piano, Synthé), Cuivres (Trompette, Alto, Tuba, Trombone) ; Guitares[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi

Charquemont, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Familles Rurales est une association reconnue d'utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Pluraliste, indépendant et laïc, elle porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Ses actions se fondent sur ces valeurs : la responsabilité, le respect des différences, la solidarité, l'accueil et le soutien des plus fragiles, la participation et l'engagement dans la société. Description du poste : Poste basé à Charquemont. Vous intervenez sur l'accueil de loisirs périscolaire et extrascolaire (vacances et action jeunes) auprès d'enfants de 3 à 16 ans : Organisation et animation des activités / Mise en place d'un programme d'activités dans le respect d'une progression pédagogique / Gestion et développement de l'Action Jeunes / Respect et mise en œuvre des consignes de sécurité Accueil et accompagnement des publics, soutien du responsable hiérarchique dans la gestion de la structure, Animation de l'équipe pluridisciplinaire autour du projet pédagogique Connaissance du fonctionnement associatif et institutionnel souhaité Travail les vendredis soirs en Action[...]

photo Monteur-installateur / Monteuse-installatrice d'alarmes

Monteur-installateur / Monteuse-installatrice d'alarmes

Emploi Sécurité - gardiennage

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Offre d'emploi - Technicien installateur vidéosurveillance & contrôle d'accès - CDI - Saint-Étienne (42) Entreprise : SECURED TECHNOLOGY Poste basé à : Saint-Étienne (42) - Interventions sur tout le territoire français Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) technicien(ne) installateur pour assurer l'installation, la mise en service et la maintenance de systèmes de sécurité électronique (vidéosurveillance, contrôle d'accès), sur tout le territoire national. Vos missions - Installation, câblage et paramétrage de : o Caméras IP, NVR, enregistreurs réseau o Systèmes de contrôle d'accès (tourniquets, ventouses, lecteurs, interphones) avec logiciel de gestion o Alarmes intrusion, interphonie, lecteurs de badges ou biométriques - Configuration des équipements (réseau, accès à distance) - Diagnostic, maintenance et dépannage - Rédaction des rapports d'intervention - Déplacements fréquents sur chantiers en France Profil recherché - Formation en électrotechnique, électricité, domotique ou courant faible - Expérience confirmée (2 ans minimum) dans un poste similaire - Autonomie, rigueur, esprit d'équipe - Permis B indispensable - Connaissances réseaux (adressage[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Le GEIQ Archipel Guadeloupe (Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification) est un dispositif innovant et solidaire qui œuvre activement pour l'insertion professionnelle durable des personnes éloignées de l'emploi. À travers des parcours de formation en alternance, individualisés et accompagnés, le GEIQ permet à ses bénéficiaires de se former à un métier tout en acquérant une véritable expérience professionnelle. Implanté au cœur du territoire guadeloupéen, le GEIQ Archipel joue un rôle clé dans le développement des compétences locales, en apportant des solutions concrètes aux entreprises en quête de main-d'œuvre qualifiée. En rapprochant les besoins des employeurs et les aspirations des candidats, il favorise à la fois l'inclusion sociale, l'égalité des chances et la dynamique économique du territoire. S'engager aux côtés du GEIQ Archipel Guadeloupe, c'est participer à une aventure humaine et collective, tournée vers l'avenir, l'ancrage local et l'excellence solidaire. Nous recherchons pour un de nos adhérents un(e) assistant(e) de gestion et logistique. Ces missions: - Assurer la réception des courriers internes et externes - Assurer la distribution[...]

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Responsable du développement commercial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Laurent-du-Maroni, 973, Guyane, Guyane

LV Consultants, organisme certifié ISO 9001 et QUALIOPI, est un acteur reconnu de la formation professionnelle continue, du conseil et de l'accompagnement en Guyane. Dans le cadre du développement ambitieux de notre antenne de Saint-Laurent du Maroni, nous recrutons un-e Responsable d'Organisme de Formation et CFA, ayant une forte appétence pour le développement commercial, le conseil RH et les démarches qualité. Ce poste stratégique s'inscrit dans une dynamique de croissance territoriale, en lien direct avec la Direction Générale Adjointe. Missions principales : 1. Développement commercial & stratégie RH territoriale Déployer la stratégie commerciale sur l'Ouest guyanais : prospection, animation de réseaux, fidélisation. Identifier les besoins en compétences du territoire, proposer des réponses sur mesure. Promouvoir l'offre de formation (continue, alternance) et les prestations de conseil RH. Représenter l'organisme auprès des acteurs clés : OPCO, DREETS, collectivités, associations, entreprises. Accompagner les clients sur les dispositifs de financement et le montage des dossiers. 2. Gestion de structure & pilotage opérationnel Assurer la gestion quotidienne[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Contrat CDD : 12 mois Temps plein Cadre Niveau 1 Salaire brut sur 13 mois : à partir de 27 885 € Avantages : Mutuelle, titre-restaurant, RTT Date de prise de fonction : 01/09/2025 Lieu d'affectation : Chambre de Métiers et de l'Artisanat de l'Ariège, 2 Rue Jean Moulin, 09000, Foix Permis B obligatoire Présentation de l'établissement La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Occitanie a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Etablissement public à caractère administratif fort aujourd'hui de ses 1500 collaborateurs, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat Occitanie est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 chambres de métiers départementales (CMA) et ses 12 CFA. La CMA de l'Ariège, est une des 13 unités territoriales, elle est composée de 2 grands pôles : - Le service aux entreprises répondant à tous les besoins des entreprises artisanales en termes de formalités, conseil et formation continue ainsi que l'appui aux territoires afin de conserver un artisanat de proximité, - Le CFA,[...]

photo Professeur / Professeure de mathématiques

Professeur / Professeure de mathématiques

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Contrat CDD : 12 mois Temps partiel : entre 50% et 70% (en fonction des ouvertures de nouvelles sessions de formation) Cadre Niveau 1 Salaire brut sur 13 mois pour un temps plein : à partir de 27 885 € Avantages : Mutuelle, titre-restaurant Date de prise de fonction : 01/09/2025 Lieu d'affectation : Chambre de Métiers et de l'Artisanat de l'Ariège, 2 Rue Jean Moulin, 09000, Foix Permis B obligatoire Présentation de l'établissement La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Occitanie a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Etablissement public à caractère administratif fort aujourd'hui de ses 1500 collaborateurs, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat Occitanie est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 chambres de métiers départementales (CMA) et ses 12 CFA. La CMA de l'Ariège, est une des 13 unités territoriales, elle est composée de 2 grands pôles : - Le service aux entreprises répondant à tous les besoins des entreprises artisanales en termes de formalités, conseil et formation[...]

photo Professeur(e) de Français Langue Étrangère (FLE)

Professeur(e) de Français Langue Étrangère (FLE)

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Contrat CDD : 12 mois Temps plein Cadre Niveau 1 Salaire brut sur 13 mois : à partir de 27 885 € Avantages : Mutuelle, titre-restaurant Date de prise de fonction : 01/09/2025 Lieu d'affectation : Chambre de Métiers et de l'Artisanat de l'Ariège, 2 Rue Jean Moulin, 09000, Foix Permis B obligatoire Présentation de l'établissement La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Occitanie a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Etablissement public à caractère administratif fort aujourd'hui de ses 1500 collaborateurs, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat Occitanie est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 chambres de métiers départementales (CMA) et ses 12 CFA. La CMA de l'Ariège, est une des 13 unités territoriales, elle est composée de 2 grands pôles : - Le service aux entreprises répondant à tous les besoins des entreprises artisanales en termes de formalités, conseil et formation continue ainsi que l'appui aux territoires afin de conserver un artisanat de proximité, - Le CFA, CMA[...]

photo Professeur(e) technique d'enseignement professionnel

Professeur(e) technique d'enseignement professionnel

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Contrat CDD : 12 mois Temps plein Cadre Niveau 1 Salaire brut sur 13 mois : à partir de 27 885 € Avantages : Mutuelle, titre-restaurant Date de prise de fonction : 01/09/2025 Lieu d'affectation : Chambre de Métiers et de l'Artisanat de l'Ariège, 2 Rue Jean Moulin, 09000, Foix Permis B obligatoire Présentation de l'établissement La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Occitanie a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Etablissement public à caractère administratif fort aujourd'hui de ses 1500 collaborateurs, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat Occitanie est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 chambres de métiers départementales (CMA) et ses 12 CFA. La CMA de l'Ariège, est une des 13 unités territoriales, elle est composée de 2 grands pôles : - Le service aux entreprises répondant à tous les besoins des entreprises artisanales en termes de formalités, conseil et formation continue ainsi que l'appui aux territoires afin de conserver un artisanat de proximité, - Le CFA, CMA[...]

photo Professeur(e) technique d'enseignement professionnel

Professeur(e) technique d'enseignement professionnel

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Contrat CDD : 12 mois Temps plein Cadre Niveau 1 Salaire brut sur 13 mois : à partir de 27 885 € Avantages : Mutuelle, titre-restaurant Date de prise de fonction : 01/09/2025 Lieu d'affectation : Chambre de Métiers et de l'Artisanat de l'Ariège, 2 Rue Jean Moulin, 09000, Foix Permis B obligatoire Présentation de l'établissement La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Occitanie a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Etablissement public à caractère administratif fort aujourd'hui de ses 1500 collaborateurs, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat Occitanie est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 chambres de métiers départementales (CMA) et ses 12 CFA. La CMA de l'Ariège, est une des 13 unités territoriales, elle est composée de 2 grands pôles : - Le service aux entreprises répondant à tous les besoins des entreprises artisanales en termes de formalités, conseil et formation continue ainsi que l'appui aux territoires afin de conserver un artisanat de proximité, - Le CFA, CMA[...]

photo Professeur(e) technique d'enseignement professionnel

Professeur(e) technique d'enseignement professionnel

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Contrat CDD ou VACATION : 12 mois Temps partiel : 60% (CDD) ou à la vacation (contrat à l'heure) Cadre Niveau 1 Salaire brut sur 13 mois pour un temps plein : à partir de 27 885 € Avantages : Mutuelle, titre-restaurant Date de prise de fonction : 01/09/2025 Lieu d'affectation : Chambre de Métiers et de l'Artisanat de l'Ariège, 2 Rue Jean Moulin, 09000, Foix Permis B obligatoire Présentation de l'établissement La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Occitanie a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Établissement public à caractère administratif fort aujourd'hui de ses 1500 collaborateurs, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat Occitanie est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 chambres de métiers départementales (CMA) et ses 12 CFA. La CMA de l'Ariège, est une des 13 unités territoriales, elle est composée de 2 grands pôles : - Le service aux entreprises répondant à tous les besoins des entreprises artisanales en termes de formalités, conseil et formation continue ainsi que[...]